Управление персоналом

Управление персоналом

Подбор параметров
Вид подготовки
Форма обучения
Документ об обучении
Цена
Популярный
Найти курс
Кадровый менеджмент
Организация эффективного функционирования системы управления персоналом в соответствии с требованиями Трудового законодательства РФ. Основные принципы и методы кадровой работы.
Популярное
122 ак.ч.
Очная форма
Удостоверение
Повышение квалификации
Командообразование
Процессы командообразования и применения командной работы для решения производственных задач. Развитие коммуникативных навыков, совершенствование способов общения в команде, отработка процессов принятия решений с учетом мнения членов команды.
16 ак.ч.
Очная форма
Удостоверение
Повышение квалификации
Особенности применения профстандартов и оценки квалификации работников металлургической отрасли
Семинар предназначен для руководителей и специалистов кадрорвых служб организаций предприятий с целью вазвитиф профессиональных компетенций в области применения профессиональных стандартов как инструмента оценки уровня квалификации работников.
8 ак.ч.
Очная форма
Сертификат
Семинар
Персонал как ресурс организации: подбор, найм, оценка, адаптация персонала
Эффективные методы подбора и адаптации персонала в системе HR-менеджмента. Технологии формирования вакансий, поиск и подбор персонала, методы оценки кандидата, а также социальная, дисциплинарная и профессиональная адаптация.
16 ак.ч.
Очная форма
Удостоверение
Повышение квалификации
Развитие управленческих качеств
Повышение эффективности руководителя за счет формирования индивидуального стиля управления на основе личной результативности.
24 ак.ч.
Очная форма
Удостоверение
Повышение квалификации

Управление персоналом – вид деятельности, ориентированный на достижение целей предприятия. От компетенций, опыта, таланта работников зависит благосостояние организации. Подбирая людей в команду необходимо владеть знаниями по оценке, адаптации персонала, иметь навыки кадрового учёта. В процессе обучения на примерах практических кейсов вы освоите все нюансы кадрового менеджмента.

Закрыть
Закрыть

Поиск по сайту