Дистанционное обучение работников ООО "ММК-УГОЛЬ" в АНО ДПО "КЦПК "Персонал"
Группа руководителей оперативного уровня ООО "ММК – Уголь" (Кемеровская обл., входит в Группу компаний Магнитогорского металлургического комбината) завершила дистанционное обучение в КЦПК "Персонал" по корпоративной программе управленческой подготовки "Школа молодого руководителя".
В группе обучающихся были представители всех основных подразделений ООО "ММК-УГОЛЬ" - шахт "Чертинская – Коксовая" и "Костромовская", Центральной обогатительной фабрики, цеха сервиса и логистики.
Для дистанционного режима обучения преподаватели адаптировали практические задания и упражнения на развитие ключевых информационных, аналитических, коммуникативных, правовых, экономических компетенций.
Начиная с сентября 2020 года, в режиме ежемесячных учебных сессий в групповом и диалоговом взаимодействии руководители осваивали факторы управления затратами, мотивацией и дисциплиной труда подчиненных, постановку SMART задач, технику доклада руководителю, основные положения бережливого производства. На итоговую аттестацию слушатели группы представили и защитили индивидуальные презентации.
Эксперты: Олег Кащенко (начальник участка шахты "Чертинская коксовая"), Сергей Маланин (начальник участка шахты "Костромовская"), Юрий Елисеев (ведущий специалист ГОП ПАО "ММК") отметили достойный уровень докладов и содержательную ценность презентаций. Слушатели группы выразили благодарность преподавателям за актуальную, интересную, практически ориентированную информацию и выразили желание продолжить обучение на последующих программах корпоративной подготовки руководителей.