Поиск по сайту

Результаты поиска

Найдено: 8

Ассессмент центр

Мы проводим оценочные сессии для руководителей по методике Ассессмент (метод комплексной оценки персонала). Центр оценки подготовлен и организован специалистами КЦПК "Персонал" совместно с профессиональными ...

Ассессмент-центр – оценка и развитие персонала

В течение двух дней в КЦПК "Персонал" прошла ассессмент-сессия для сотрудников компании "МЭК". Основная цель ассессмента - оценка управленческих компетенций руководителей различных ...

Что такое ассессмент?

Работа ассессмент-центра, в первую очередь, направлена на управленцев – руководителей и их заместителей, людей, принимающих решения, специалистов,...

Эффективное развитие корпоративного тренерства: отбор корпоративных тренеров методом "Ассессмент-центр".

... высококвалифицированных корпоративных тренеров, способных эффективно обучать сотрудников. Отбор кандидатов проходит с помощью метода "Ассессмент-центр", который позволяет оценить компетенции через моделирование реальных ситуаций. Данный метод обеспечивает комплексное ...

Оценивая профессиональные компетенции

... сертифицированный бизнес-коуч, директор института гуманитарного образования, профессор и доктор филологических наук Татьяна Абрамзон. Участникам ассессмент-сессии предоставляется возможность в наибольшей степени проявить свои компетенции в рамках специально подобранных тестовых ...

Что дает оценка компетенций?

Использование стандартных и нестандартных методов оценки позволяет выявить сотрудников с лидерским потенциалом. На основании результатов ассессмента выявляются не только имеющиеся у сотрудника навыки, но и его скрытые возможности, которые смогут сделать его работу более эффективной ...

Подведены итоги конкурса "Траектория лидера – 2020"

... Конкуренция была очень серьезная, участники собрались сильнейшие, и желание победить просто зашкаливало. Лучшие из лучших приняли участие в ассессмент-сессии, строили в командах сложные инженерные конструкции, командами решали бизнес-кейсы на основе реальных ситуаций в компаниях,...

Траектория лидера – 2020

... были допущены 15 человек, получившие по итогам отборочных этапов наиболее высокие значения рейтинга. Финал состоял из оценочной сессии ассессмента (командный финал конкурса) через командное решение бизнес-кейсов на основе реальных ситуаций компании и «Управленческих поединков» ...

Закрыть
Закрыть

Поиск по сайту